Через соціально-економічні причини керівництво ПрАТ «УДП» має намір скоротити частину працівників підприємства. Ця тема стала головним питанням наради, яка пройшла в Ізмаїльській районній військовій адміністрації.
Намір керівництва ПрАТ «УДП» через причини соціально-економічного характеру скоротити частину працівників підприємства став темою наради з генеральним директором ПрАТ «Українське Дунайське пароплавство» Дмитром Москаленком, головою первинної профспілкової організації ПрАТ «УДП» Анатолієм Ніколаєвим, заступником Ізмаїльського міського голови Сергієм Лузановим під головуванням начальника Ізмаїльської районної державної (військової) адміністрації Родіона Абашева.
Участь у заході взяли т.в.о. директора Ізмаїльської філії Одеського обласного центру зайнятості Володимир Довгаль, начальниця Управління праці та соціального захисту населення Ізмаїльської міської ради Алла Рудак, заступник голови первинної профспілкової організації ПрАТ «УДП» капітан Олександр Юдін, заступниця голови Ізмаїльської РД(В)А Ірина Холостенко, т.в.о. керівника апарату Ізмаїльської РД(В)А Світлана Тіткова, начальник відділу економіки, агропромислового розвитку та екології Ізмаїльської РД(В)А Ольга Мінюк та інші.
Питання набуло широкого розголосу та суспільного резонансу в регіоні.
На захист інтересів колективу підприємства встала його профспілкова організація, члени якої вважають кадрову політику керівництва ПрАТ безпідставною і неприпустимою.
Сторонами конфлікту були наведені власні аргументи на користь своєї позиції в умовах нинішніх реалій воєнного стану.
Керівництво УДП наголошує на необхідності зробити кадровий склад підприємства менш віковим і більш економічно гнучким і активним.
Профспілка вважає, що потрібно зберегти в достатній кількості досвідчені кадри, бо повернути їх у майбутньому у разі зміни ситуації буде вкрай важко.
У ході наради було запропоновано сприяння з боку Служби зайнятості, яка вже протягом певного часу надає допомогу у випадку безробіття.
У будь-якому разі сторони мають дотримуватися діючого законодавства при проведенні ініційованих ними процедур.
— Запропонував надіслати листа у Державне управління охороною праці щодо ситуації, що склалася, з проханням сприяти її оптимальному розв'язанню, зустрітися з керівництвом Служби зайнятості на випадок безробіття частини складу підприємства з метою виплати допомоги і визначення їх подальшого працевлаштування, а також провести загальні збори колективу ПрАТ «УДП» з метою пошуку компромісного вирішення питання, — зазначив начальник Ізмаїльської районної державної (військової) адміністрації Родіон Абашев.
Питання перебуває на контролі Ізмаїльської районної державної (військової) адміністрації та виконавчого комітету Ізмаїльської міської ради.